归集扩面是住房公积金事业发展的基础，只有发挥住房公积金在解决职工住房刚性需求方面有效作用，才能有利于进一步扩大制度覆盖。今年，宁夏回族自治区银川市住房公积金管理中心永宁分中心在扩大非公企业扩面的同时，力促县行政事业单位聘用人员缴存住房公积金，持续扩大归集覆盖取得了一定成效。

　　夯实归集基础

　　永宁分中心积极争取政府支持，多次向县政府上报关于企业住房公积金制度报告和行政事业单位聘用职工住房公积金制度请示。

　　其中，县政府听取永宁分中心意见，在2016年9月召开县政府常务会议专题研究了村（社区）干部和大学生村官住房公积金缴存事宜，并于10月制定出台了《中共永宁县委办公室　永宁县人民政府办公室关于进一步提高村（社区）干部和大学生村官待遇的通知》，明确了455名村（社区）工作者和大学生村官住房公积金缴存标准，在县财政资金十分困难的情况下，把社区干部和大学生村官全年缴存住房公积金89.7万元纳入了县政府2017年度预算。

　　大力营造归集氛围

　　永宁分中心坚持把归集扩面作为住房公积金政策宣传的重要内容，扎实开展住房公积金政策法规宣传。

　　特别是针对永宁县行政事业单位聘用人员缴存公积金问题，该分中心领导亲自带队深入各乡镇民生服务中心及街道社区宣传住房公积金政策，帮助制定缴存测算方案。

　　以县公安协警和环卫工人缴存公积金为事例，永宁分中心积极宣传公积金政策的惠民性，并有效利用“永和锦城”干部职工限价房公积金贷款出台的优惠政策，让职工充分认识到公积金政策的优越性，进而提高了社区干部缴存住房公积金的意识，社区人大代表向人代会提交议案，使全县上下对建立住房公积金制度达成共识，力促县社区干部和大学生村官率先建缴住房公积金。

　　截至7月底，永宁县6个乡镇、街道的400多名社区和村干部缴存住房公积金，实现了全县社区干部住房公积金的全覆盖。

　　全力推进归集扩面

　　永宁分中心在提升服务质量上，从职工培训教育做起，坚持每周二、五早学，加强政治理论及业务知识学习，不断提升个人综合素质，全面推进服务工作。

　　一是树立“为民、惠民、便民”优质服务意识，全力打造“五星级”公积金人形象。二是大力提倡“我为人人”的工作理念。针对近两年非公企业职工和异地职工贷款增多的情况，开展预约服务、延时服务等举措，深受办事职工群众好评。三是进一步加强与委托银行和不动产登记局的联系沟通，优化办事流程，缩短贷款办理时限，让职工办理贷款更加方便快捷。四是积极开展准时、限时、及时、即时“四时服务”，以“零差错、三放心”严格要求，及时汇总办事群众反映的问题和建议，不断提高工作标准。

　　下一步，永宁分中心将进一步加大政策宣传和归集扩面工作力度，进一步探索住房公积金制度改革和发展的新路径，以新的姿态、新的境界和新的举措，切实推动该市住房公积金管理服务工作实现新跨越。

摘自　《中国建设报》　2017.09.27　宁夏住房城乡建设厅住房公积金监管处供稿